人才对于一个国家能否称霸世界的重要性不言而喻，除了在国家制度也就是所奉行的什么主义上占据先机外，人才那绝对是国家崛起的重要条件，毕竟国家机器要想高速运转当然制度这些东西要好，不过人才也要好才行，美国之所以保住了世界霸主之位这么多年，一大原因就是它成功的把世界大部分人才全部笼络住了，并且给予人才们非常好的条件让他们为美国政府效劳，甚至用法律保障人才们的前途，让他们觉得在美国工作有希望，自己的才能能够发挥，人才最想要的就是自己的才能得到施展，自己作为人才能够被信任和尊重，其次才是名利这些并不是太重要的东西，可惜这个道理就我看来除了美国还真没哪个国家懂，不过现在英国也懂了，因为第二次光荣革命已经开始进行了，关于如何招揽全世界的人才前文已经有所提到，良禽择木而栖，几百年问题重重的资本主义总算要过渡到更为先进的共智主义了，人才们无论是出于什么心理都愿意在这一改变世界格局的盛举中能参与一下，所以“求贤令”一下，世界人才纷纷来到伦敦，大家都很好奇这共智主义到底是怎么回事，我已经在内阁会议上交代过了，英国政府要实行比美国更好的制度和法律来留住人才，并且让政府各部门，资本家的私有公司等给人才提供比美国更好的待遇来让人才满意，这些是唯物方面的，唯心方面的则是通过教育英国全体民众“唯智养德，心物合一”的思想观念来让他们从心理上尊重人才，信任人才，这样才能既在物质上笼络住人才又能在精神上笼络住人才，因为无论是智学还是共智主义，都是倡导先唯智养德，再心物合一，心物合一的好处从彻底的笼络住人才这一点上就能看出来了，唯心和唯物都有各自的缺点和不足，只有心物合一才是正道。

    尽管如此，不过帝国的首都一下子来了这么多人才，何况肯定有些不是人才的滥竽充数者，让我和全体内阁大臣虽然高兴但是也有点为难，毕竟现在才刚开始向共智主义转变，还没有达到随时都能对一大堆人才加以充分任命的地步，不过毕竟国策和改革中已经定好了人才考核方面的计划，即成立专门的人才考核机构，把人才先是分为为国家政府工作的人才和为私有经济中的各个公司工作的人才，当然在共智主义里无论是为国家工作的人才还是为资本家工作的人才帝国都一视同仁，先是制度和法律肯定一样，其次是如果在资本家那里受到的待遇不公，跟在政府工作不一致的话都可以向政府告他们，政府承诺肯定会尽快办理，最后如果在政府或是资本家那里工作得不到尊重和信任，才能得不到施展的话可以马上向有关部门投诉。总之在共智主义国家里，只要你有真才实学，帝国就会马上起用你，并且在智学的影响下把你培养成真正的国士，这样让你和帝国都得到了不少的好处，是为双赢。

    其次，把人才分为不同的行业，为政府工作总的来说分为文官和武将，都是先从小官当起，通过每年一度的文官考核和武将考核，并不是以前落后的类似“科举”的考试，而是充分发挥人才的才能，并不苛求他们一定信奉智学思想和共智主义，相反可以在这一文一武方面里做到“百家争鸣”，甚至鼓励他们直接质疑智学思想和共智主义，提出自己的意见和看法，我会根据情况对改革方针做出适当调整，如果有可能，我还想刻意的培养一个足以和我的智学乃至共智主义抗衡的对手，因为我知道，有些东西不能一家独大，不能专横，一定要开明，容得下对手，因为有竞争了，我的智学和共智主义才能更加完善，英国也才能更加的进步，这也许就是自由民主的真正含义。我毕竟是诸子百家思想，从心里渴望这个世界能够百家争鸣，我当然也有在物质文明上让英国称霸世界，在精神文明上让智学统一全世界的思想这一野心，但是那是经过了不断的磨合，不断的求同存异，也就是智学文明和共智主义已经非常成熟的

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