返回第40章 清元的巨大变革前夕 这章爆发5000字(第3/4页)  符修系统之封召界首页

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些材料半成品,都可以交给一些境界低的弟子,而境界高的只需要做刻画,撰写等关键之处即可。

    因此,如果,我们能放宽上限与下限,降低对门人的资质要求,同时也降低他们门槛,让他从事一些更为基础的宗内事情,这样就可以提升对宗门的贡献,同时解放出更多的人力,让资质高的门人能有更多时间修行,让资质有限的成员通过自己的贡献来换取那一份机缘造化。比如,从4至5岁起,只要稍微有些资质或者才能的儿童即可进入宗门来学习一些简单的知识,如灵兽的识别,饲养;丹药的识别,丹药的整理归类,运送,撰写记录,药性的测试等等众多事情,这些都不需要太高修为,甚至不需要修为,只要聪明一些的孩子即可;再比如灵药的看护,只需要从小学习,多少都能减轻门内其他弟子的负担,甚至可以种植更大的面积,增加产量。

    想必道友又要说了,其实这些方法很多门派都在做,这样也并不能成为让大家共享基础功法的理由吧。

    的确如此,前面这些只是让你明白,我之后所说的东西以何为依据,其实就是以大家现在所在做的这些举动为依据的,想必这样大家就会能接受吧。

    而我下面要说的就是重中之重了。我想说的是,如果以以往的规模来说,我只能说,这量不够,太小了,别说是仙人浩劫,怕就是很多宗派连存活都相当困难了吧。那么如果将规模扩大了去可以有一举多得的收获。前提是方法,和方向很重要。

    如果,按照商人的角度,扩大了生产规模是否就能带来更高的盈利?答案是否定的,所以方向和方法就显得尤为重要了,这也是直到今日甚至包括几乎所有宗派在内失败的原因了,因为即使我们有了特色产品,需求也很低,致使我们放弃了将我们的产品卖出去,甚至停止扩大规模,甚至缩小规模,而导致越做越小,越做越难做,甚至生存都困难的原因。一个门派无法传承下去,并不一定是这个门派的功法不行,绝大多数时候,是因为这个门派无力支撑人才,人才凋零而引起的,说道底就是没钱了,活不下去了。虽然很俗,但是确实是如此,财侣法地,就算是开宗立派后3项全有了,但依然避免不了衰败的下场,想必就是如此吧,我天玄宗就是借鉴,即使没有这次劫难,想必不出百年人才也会渐渐凋零吧,因为没资源了~

    听到此处,太一虽然还是不太认可,但确实觉得有点道理了,财侣法地,财在首位这是公认,如果不是非常缺钱,为了修炼大家只是不刻意追求而已,但是现在想来,将之无视确实是不可取的。

    太一便问道:那如此说来,金玄道友的一举多得之法就可以解决这一切,并能让你自圆其说了?你还是说来听听,我看看你是否还能说服于我。

    秦天宇:好,那我就来说说其中的关键,其实这也没什么,如果你去问一个有点实力的商人,他自然也会告诉你其中的道理,是个商人恐怕都会知道,只是我们这些人站得高咯,不想再看那云之下的细节了。

    说来简单,因为我们没有把技术用来开发有市场的产品,只把技术用来开发了我们喜欢的产品,甚至只把技术用来开发只有很少人能用到的产品,销量自然低了,哈哈哈哈~

    说着说着,秦天宇又大声的笑了,它又接着道:就比如,你们太一仙宗,你们主修帝王之道,那么你们的特色就是帝王之术,善于掌控。那么,其实你们又一个很好的产品,只是你们一直藏着掖着罢了。你们的产品就是掌控之术,你不需要教别人如何修炼,你只需要告诉全天下之人,如果需要管理方面支援的,你们可以出人进行建设性的指导,或者参与管理,然后收取相应的报酬即可,而门内的凡人,则可以面向凡人王朝,国度,世家等等,如果是境界高的,这可以帮助其他宗派进行管理指导,或协助管理,即无风险,投资也甚小

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