预售票，如果出远门的话，天不亮就要去汽车站排队，如果要去的地方比较偏，班车次数少，经常买不到座位票，只能站着。

    能留在办公室哪也不用去当然最好不过，谁愿意长途跋涉谁愿意去挤得灰头土脸的啊。

    江筠举手，拿出自己的工作笔记，上面列的都是她能想到的跟调查有关的问题：“步组长，我还有几个问题，想向您请教。”

    两个组长意见不合，对江筠来说是最正常不过的事，做决议本来就不可能有一边倒的情况，谁不高兴也不影响她努力工作。

    步森远顿感欣慰，江筠不受别人的情绪影响，该干什么还干什么，正是做社研需要的最好的特质，光是这一点，严立新带的那两个组员根本就没得比，说不好听一点，严立新都比不上啊！

    再听江筠问的问题，都是跟她即将出差的工作有关的，看得出做足了充分的准备。

    步森远非常赞赏，有心培养江筠的工作能力，想单独提点：“小江提的这些问题跟今天的会议无关，其他人若是没有新的提议，今天的会就到这儿，散会。小江，小林，你们两个留下来，我有事情交代。”

    林瑞芳高兴极了，立即坐到江筠身边，认真的洗耳恭听。

    步森远把每个问题都做了简短的提示，比如说，你看这个问题，这么问的话就有两个走向，换个词问的话，意思就变了，就只有一个答案，等等。

    江筠一听就能明白，不断的回答“是”“我明白了”，一张纸上十几个问题，没多久就说完了。

    林瑞芳做过两年内勤，整理过不少资料，听了几个问题之后就开始有点明白了，而且越听越有干劲，心想，选择跟江筠一起出门，真是做的太正确了，有步组长手把手地教她们如何开展工作，还有什么是完成不了的呢？

    还是步组长好啊，开会的时候严肃得让人害怕，给她们讲解问题的时候，又和颜悦色的。

    看严组长那个不忿的样子，哪怕江筠敢提问，严组长也不会理睬的吧。

    这些天，林瑞芳不管是跟着仇慨出去，还是跟着粟康出去，就没办好过一件事，总是有一股无力感。

    用粟康的话来说，这么棘手的事，再拖个半年还完成不了的话，就撤走了，数据什么的，只能靠他们看到的东西发挥想象了。

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