返回第0626章 发年终奖,成功是神话?(第2/2页)  重生香江巨擘首页

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    此时,在于悦念过名字后,陈望从前排座上站起身走上台来,李文星也从旁边财务人员端着的托盘中,拿起一叠印制精美的奖励卡,抽出最上面一张,

    递卡,握手,在陈望的躬身回握中,李文星继续道:

    “这块,你比我厉害,我也就创意还行,文笔其实很渣,你我刚好互补,

    在星企四职不是终点,五职才刚起步,明年的今天争取拿到更多奖励,回头星语上市后,董事局我给你留一席。

    也记得做好理财,我可不想你刚领到这么大笔钱,回头就給挥霍一空,你应该学我,把钱都交给老婆管着。”

    尽管彼此不是很熟悉,平时很少直接沟通,毕竟说过要放权给各个集团负责人,那就不好再越级插手具体事务,

    可李文星这会儿还是用自来熟的语气和方式,嘱咐起这位只有二十五岁,勉强算是同龄人的总编,至少没代沟。

    “感谢李董的栽培”

    回复李文星的,是陈望的不胜感激和热泪蕴眶,一点都不夸张,这位年轻的总编确实被感动哭,从年收一万到年收一百万,星企让他跑赢所有的同窗,

    尽管在元旦的高官会上吃了李文星的挂落,那也是他自己的工作没做好,只管坐享其成,没想着开拓创新。

    等到被李文星重话点醒后,他已经吸取教训,奋勇进取,如今却又听到大老板要给他升五职?未来还能进星语董事会?这是多大的荣幸?岂能不感动?

    再回头看李文星,

    从甫一出来创业,李文星便是紧抓两个字,舍得,舍得投入,舍得给予,

    舍得投入,无论是花六百多万拍寻秦记,还是直接分给几个女人公司的原始股份,乃至制定高水准薪资待遇,大笔的撒气给所有员工发年终奖,

    只要能让星企加快速度的发展,李文星就绝对舍得投人人力物力,哪怕在旁人眼里,他就是穷大方,死败家。

    舍得给予,同上,李文星深诣分享之道,做事不独,但凡有好处,他这边吃肉,至少让别人啃排骨,

    也正是因为这个,别人才愿意跟他做事,跟着他投资,像是最早的胡苮c李兆积c王德晖等人,全部因他受益,

    以至于之前他说要集资开银行,还有五亿的缺口,这些人二话不说,三两下就给他填上,深怕迟了轮不到他们。

    这些,林林总总,总之而之,言而总之,总结起来,也正是李文星这种舍得投入和给予,真正奠定了星企的成功,

    在这短短的两年之内,就已经膨胀到如此规模,神话吗?并不神话,

    哪怕是头猪站在风口上都能飞天,何况是本就占到各种优势,拥有b般的先知能力,还本身就很聪明的重生客?15

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