自从朵露入职六度之后，便很快的沉迷工作不可自拔！

    朵露从未想过自己会有沉迷工作不可自拔的这么一天，但自从进入六度工作之后沉迷工作这也是个不争的事实。不仅仅是朵露，与朵露同一时期的六度新人们也大部分都陷入了沉迷工作的奇怪事件之中。

    来说说朵露为何沉迷工作吧！

    六度的工作时间是上午8一12时，（午休12一14时）下午14一18时，虽说是很普通的8小时工作制。但这八小时的工作时间对于六度的程序员来说又不单单是工作时间，同时还是学习时间。

    也就是说，工作时间学习时间一8小时？

    n一，n一，n一，不对！

    是工作即是学习！学习即是工作的意思！这一点在朵露这样的基层填充者身上的表现尤为明显。

    朵露的编程技艺在公司内处于最底层这一点是毫无疑问的，一开始朵露还担心能不能跟上团队的节奏这样的问题！但到了实际工作的时候，发现完全不用担心这个问题！因为到了工作的时候，朵露总会清晰的知道工作要如何进行下去，遇到不知道的情况，朵露的队友会帮助朵露，确保朵露知道要如何进行工作！

    朵露所在的项目是《创世神》三维建模工具ruǎn jiàn开发项目，是一个大型的c多人协作开发项目。韩艺身为项目带头人会把项目细分为很多个模块！然后向下一层的高级填充者派发模块级任务，收到任务的高级程序员又把模块任务细分派发给基层程序员！

    这样一来，除了项目带头人外，所有程序员面对的都是一个个摆放在面前的具体问题！只要把眼前的任务完成即可！

    遇到不会的，解决不了的问题怎么办？

    这个可就有趣了！朵露所在的项目组有一套非常有趣的玩法督促着整个项目组前进！

    玩法的法则1：带头人指派给高级程序员的任务是定死的！谁接了任务就只能专管这一块的任务了！月底会有完成度考核！以推进的量为参考条件进行排行！排行决定了奖金的多少。

    法则2：高级程序员之下还有基层程序员，基础程序员不会被限定在某一个模块之中，他们是自由的！可以对接所有模块级的子级任务！也就是说！基层的程序员可选择任务的范围更广！想接哪个任务就接哪个任务！但是他们完成的任务量会累计到对应高级程序员的身上。

    所以！在六度这里，高级程序员与基础程序员的关系是：高级程序员有求于基层程序员。希望基层程序员们过来协助各自模块的拓展。

    有了这个关系之后！别人过来帮助你，你是不是要表示表示呀！比如说，新人们遇到问题的时候是不是要指导指导呀！

    不指导没关系！别的模块领主会过来刷好感度的，他们会说：“这个问题我来告诉你应该怎么怎么做！作为回报，下个任务来做我旗下模块的拓展任务吧！手把手助你提升技艺这都不是事啊！”

    所以，在六度这里，高级程序员和基层程序的关系那是相当和谐的。

    对于朵露这样的基层程序员来说，面对的工作就是去解决一个个具体问题，解决不了的也总有大佬过来指点，帮助朵露实现技术的提高。这就是所谓的工作即学习，学习即工作！

    既然工作又是学习，学习又是工作，那朵露等基层程序员自然会更加努力的提高自己的编程技艺了，这是沉迷工作的原因之一。

    话又说回来，基层程序员难道就只能成就高级程序员的利益，难道就没有自己的利益吗？

    当然不是！属于基层程序员（个人）的利益在于两点！

    一是每月的个人奖金。

    每个项目内部每月都会统计项目内个人工的作量！超过中线工作量的程序员

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