返回第160章 新主帅,新时代(第1/2页)  绿茵二十年首页

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    凯泽斯劳滕终于确定了主帅的人选,新主帅给人的第一印象就是对工作的高度热情。

    马尔科库尔茨在上任当天就开始接触球队事务了,他还真是一个勤快人。

    俗话说,新官上任三把火,马尔科库尔茨现在充满了燃烧的斗志。

    俱乐部主席斯特凡昆茨在找到他的时候,他甚至有些奇怪,按理说以自己的资历,担任一家成就非凡的足球队主教练有些勉强没错,库尔茨就是这么认为的,在他的心目中凯泽斯劳滕还是那支神话之师,还是那支德甲红魔。

    所以,这在他本人看来,能够担任球队的主教练是对他最好的奖赏,他也立下决心一定要在凯泽斯劳滕干出一番成就来,好不辱使命。斯特凡昆茨对这位新任主教练的要求就只有一条,那就是带队重新杀回到顶级联赛!

    “球队找到你,别的要求没有,我们也不会对你提其他的要求,你只要达成一个目标,那就是让我们凯泽斯劳滕重新回到他该待的地方去!”

    说实话,虽然库尔茨充满斗志,但他面临的是一个烂摊子。问题有很多,有的问题他也无法解决,作为一名主教练,首先需要解决的就是球队的球员问题,这可是最直接最关键的问题,如果不算俱乐部财政问题的话。

    在库尔茨就任之前,球队内部就一直在暗潮汹涌之中。最直接的不稳定因素是球队已经在已经在乙级联赛里待了3个赛季了,接下来还要待第4个赛季,球队竞技层面的失败让无数个有雄心的球员开始思路活跃起来。极少有人愿意陪着一支球队走到世界的尽头,说白了,有实力的球员不想再在没有希望的球队里浪费青春了。

    夫妻本是同林鸟,大难临头各自飞。

    所以,新官上任的库尔茨必须解决人员上面临的问题,把球队的士气重新凝聚起来,将其打造成一支有升级实力的球队。实话是,现在的凯泽斯劳滕的确不是升级大热门。

    菜鸟教练库尔茨面对的是一项浩大的工程,他需要怎么做?他的方法是先稳住球队的重要球员,然后进行人员更替。稳住重要球员能够保证球队在前期能有一个稳定的成绩,而从长远来看,这些主力既然已经动了“凡心”,留肯定是留不住了,只能早做准备,为新人提前铺设道路。

    对于一个年度运营预算只有1千来万欧元的俱乐部来说,让它一掷千金去买球员是非常不现实的,所以,只能进行内部挖潜,凯泽斯劳滕年轻人的春天到来了。

    “鲁茨,你说我们是不是应该去青年队逛一逛了,据说那里景不错?”库尔茨对自己的助手罗杰鲁茨说道,他想实地到梯队里看一看,好具体的选拔好苗子。

    罗杰鲁茨当然明白自己这位搭档的心思:“我们随时可以去,奥拉夫已经准备好了。”

    两人是首次搭档,显然作为一名“菜鸟教练”的库尔茨并没有自己完整的教练团队,08年就一直待在球队里的罗杰有幸成了马尔科的助手,合作伊始,两人很是对路子。

    “奥拉夫?真是期待啊,当年在球场上和他对决的画面还历历在目,仿佛一切就发生在昨天!”库尔茨发出一阵感慨,“我猜他现在一定也非常想见我。”

    罗杰鲁茨笑道:“他应该是最纠结的了,新赛季,奥拉夫率领的球队可是要征战丙级联赛的,这万一有很多球员被我们一线队相中,他得找你聊人生谈理想了!”

    “啊哈!上赛季的一些事情我大体了解了一遍,有时候我会有种错觉,咱们和他们到底谁才是一队,奥拉夫那里看来有不少有能力的球员。”

    “希望能有那么一两个可以用的球员吧”库尔茨说完便在心底里默念道。

    说干就干,库尔茨和鲁茨两人很快就来到了马绍尔面前。鲁茨作为球队老人,当了一次中间人的角,互相介绍一二堆主

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