顺德的城市文化，正在做好五行结合，传统文化与现代文化有机结合起来，塑造意蕴丰厚的城市文化，城市文化与城市经济有机结合，不断增强综合实力，给城市发展增加推力，造物与造人有机结合起来，提高市民素质，克服心理狭隘的地域观念，地域特色文化与吸收国外先进文化成果有机结合，打造城市品牌。

    樱花（华南）公司在容桂购置地皮时，围着的那片经常割草的地已向市土管局上报，计划筹资，经市建批准约定，如果逾期三年不建厂或派上用场，国家将收回使用权，政府作出时间限定是有道理的，以防有外企集团股东在发展区进行地皮炒卖生意。在春节过后，经总公司核准便计划下半年上马塘瓷生产流水线，上半年考查市场，下半年建设厂房，进行新产品上马投产。

    老子又叫老聃，姓李名耳，字伯阳，楚国苦县（今河南鹿邑）人，曾做过周王朝的守藏吏，他是在二千多年前的周代就能将各处的思想碎片拾掇起来，用智慧的彩线连缀，成就一语惊千古之功，在浩瀚的中华思想夜空中划出一道长久不熄的智慧星辉。确实不简单，他在第一章就开字明义地指出：“道可道，非常道”，就是说“道”这玩意，若能随便讲得清，就不是一般的“道”了。于是，关于“道”的各种看法就似乎有点纷乱与矛盾。其实，总而概之，就是从“人走过的道路”这一愿意延伸发展为“思想方法”、“自然规律”等涵义。他是一个令人颇生歧义的命题就是“无为”。许多人认为“无为而无不为”就是啥事不干就可无所为。其实“无为”是“不妄为”。而“无不为”是指“不妄为的结果。因而，它并非指垂手不为而天下太平，相反，是指不妄为而令百姓安康。如：“福兮福所依，祸兮福所伏”，“有人相生，难易相成，长短相形，高下相盈，声音相和，前后相随”等。

    年后，从上海昆山回到公司上班的郑洪美总是被老子的思想左右着，认为万物都不会恒久永存，他很清楚老子的那句话：“金玉满堂，莫之能守，富贵而骄，自遗其咎”，折射出他对世界观察的冷静与清醒，但也渗透了些许的悲观与消极，因为他此时就面临这样的处境。这是他以前就从瞬间的浮华看到今天应有的虚幻与失败的蛛丝马迹。为此，根据老子的道学，又阿q似惊喜地找到一个可以抽身退却，避免竞争，甚至是逃逸樱花公司的绝佳借口。因为“知其白，守其黑，知其难，守其易”被清静无为的道家奉为经典，同样在郑洪美的心里也一样地根深蒂固了。

    梁峰开完统筹投资意向会议，从总经理办公室出来，见郑洪美在收拾东西，心情不知是沉重还是轻飘，把会议记录簿扔在办公桌上就朝经理办公室走去。若说他心情沉重，那是看到郑洪美正“卷铺盖”，个子矮小蟑眉鼠眼的台湾人蔡青龙已经从台湾过来，并属副理级别主管着整个生产部。若说心情轻飘，那是郑洪美被炒已成事实，那个襄理的位置又将空了出来，等蔡青龙稳定下来，知道了他的工作能力，那郑洪美现在收拾的办公室就一定是他的了。

    “你已决定了要离开樱花？”梁峰来到郑洪美身边，一边问，一边摸出盒“红双喜”香烟，弹出支伸给他。郑洪美接过卷烟坐下，将烟在玻璃上敲了敲，看着烟丝一点点地陷下去不少，便将它示意给梁峰看：“公司目前状况就象这卷烟一样，受到市场经济的挤压，体积自然要缩小。台湾总部已倒闭，股市上再也找不到樱花二字，人员都从台湾过来，老总认为他们的人能力强，自然人员就要精减，由中国公司到华南公司各科各室都要开始裁员，先从领导班子开始，这样做对公司益处甚多，因为在公司呆得久了的职员或员工，他们的工资都很高。俗话说‘流水不腐，腐水不流’如公司借淡季来临之际，将那些很“牛逼”，自认为是公司老臣的人裁员出去，在快到旺季时又到人才市场或劳务市场招批新员工进

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