看着周腾飞站着侃侃而谈，不断要给下面员工发更多的福利，而下面员工拼命拒绝，觉得自己没干多少事，不该得到这些福利的画面。
    乔木总觉得周腾飞很急迫。
    恨不得把上个月收益都分了。
    最好能亏本才好的样子。
    再联系起他私人生活的节俭。
    以及他身上有系统。
    乔木内心已经有了新的猜测。
    那就是怀疑他身上的那个系统可能是啥亏本系统，公司必须得经营亏本，他才能有钱拿，又或者系统最开始可以选择公司亏本他获利还是盈利他获利，只是他觉得亏本比较容易，所以选择了亏本获利。
    结果可能他就没怎么亏过。
    总能误打误撞的盈利。
    但不管如何，他目前的状态应该是公司的钱是公司的钱，私人的钱是私人的钱，公司的钱只能用在公司运营上，比如说工资社保，器械成本，以及员工各项福利等等。
    他自己私人不能动用。
    只能跟着员工蹭伙食住宿。
    而他自己私人的钱，可能因为系统的原因，其实并没有多少，所以私底下开销才会显得比较节约。
    除了这个可能之外。
    乔木实在想不到还有什么其他可能，总不至于系统是个什么艰苦朴素系统，只能艰苦朴素生活吧。
    况且他也不算艰苦朴素啊。
    这边乔木思考着的同时，周腾飞也已经通过自己的巧舌如簧，顺利说服了在场大多数人，给他们再次增加了不少福利奖金，并且长舒了一口气，很快就摆摆手离开了。
    显然，他过来开会是假。
    给员工增加福利，尽量多消耗上个月营业收益，才是真实目的。
    “老板对我们也太好了吧，咱们一定要努力工作，知道吗，千万不能辜负了老板对我们的信任和对我们的看重，这份工作要是没了，咱们下辈子都找不到这么好的工作。
    以及这么好的老板。”
    人都是将心比心的，大多数人也都是有良心的，周腾飞给的福利这么好，在场拥护他，甚至能算是信仰他的员工数量，并不在少数。
    所以有人这么说很正常。
    与此同时附和的人并不少。
    倒也不能说他们在拍马屁，因为有些人心里的确也是这么想的。
    算是真心实意的拥护。
    “话说，老张，咱们公司财务收支现在到底是什么情况啊，给我们开这么高的工资，发这么多的福利之类的，公司会不会收不抵支啊？
    咱们是不是得劝劝老板。
    让老板节俭点。
    多少也得留点钱，不然万一哪个游戏没能盈利的话，咱们不得倒闭，虽然我们坚信老板的才华，但是想要每一个游戏都能让不少人满意，不亏本的话应该也挺难的吧。”
    例常表完决心后，很快就有人关心起了公司的财务状况，他们都很清楚周腾飞不是财阀富二代，创业还是贷款的，所以在他花销如此之大的情况下，如何不担心财务？
    这时候不少人的目光都注视向了管财务的老张，等着他的回复。
    “目前虽然没有负债。
    但是流动资金也不是很多，大概就只能维持不亏本的样子，不过先前开发的那几款游戏，现在的营收还算不错，每个月都能够提供上千万的流水，所以花销虽然不菲。
    但财务方面没什么问题。
    你们有空担心这个，还不如赶紧商量一下新游戏的游戏策划，只要我们多弄几个成功的游戏出来。
    就不用再担心这方面问题了。”
    随着老张说完，大家全都顿时轻松了许多，并且纷纷出谋划策。
    开始商议下一个游戏策划。
    乔木这个新人都因为年纪比较大的原

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