从这个角度来说，在一个重大的失利面前，最好的应对办法并不是翻身再战，而是把注意力转回内部，重整旗鼓，复盘寻找真正的问题所在，必须要做到亡羊补牢之后，再锁定新的亮点、新的配方，去进行新的尝试，否则就很可能会一次又一次在同一个地方跌倒。

    跌倒寻常事，倒也不怕，可要是一次跌倒就粉碎性骨折，那任何努力都是徒劳，再也爬不起了。

    cfo悄然离职，就是跌得伤势有点重的征兆，这样看来，四平在融资之前更加迫在眉睫的是要稳定内部，这意味着他和王建平还有大量的工作要做。

    不知道从什么时候开始，他已经把四平看作了自己的事业，工作和感情在某种性质上来说是完全一样的，你投入越多，就越珍惜，越放不下看不开，而后才会投入得更多，反而是轻易得来的，就会轻易放弃，因为总能找到替代品。

    那边王建平还在客气：“杨小姐帮了我们大忙，今天晚上辛苦她了，刚刚才弄完。”

    苏桐看了叶蓁蓁一眼，说：“是吧，那好，我一会儿就看，明天咱们讨论。”

    他说完就挂了，从手机里调出刚收到的邮件，扫了几眼，王建平没说错，杨子意在数据方面很专业，毫不逊色于之前那个有多年经验的资深员工。

    他并不怎么欢迎杨子意回到自己的生活里，第一始终捉摸不透她的想法，第二看到她，脑子里自然会想起陆天明，对于自己被万邦扫地出门的事，苏桐再大度也难免心里别扭。

    不过，对于他这样的男人来说，事业是永恒的重心，就像挂在毛驴鼻子面前的胡萝卜，吸引他终其一生不断追逐，吃到了今天这根，还有明天那根，因此只要杨子意的设定变成了“对我的工作有帮助”，其他方面的不尽如人意就自动降低了重要级别，变成了想当然可以克服的小问题。

    至少在他潜意识里，他就是按照这样的逻辑在思考的。

    就像苏桐所判断的一样，lily的离职就像揭开了火山口上的盖子，四平开始陆续有人离开，一开始是行政后勤，后来开始波及市场和产品研发，唯一比较稳定的是销售部门，但管销售的几乎长年在外面跑，很少回办公室，因此很快整个公司就显得冷清了下来。

    又过了两个星期，天气越来越冷，这天早上起来零零碎碎下了一点儿雪又停了，天色铁青，像老天爷心情不爽到了极点，正在酝酿着准备大发雷霆，给世上的俗人们一点颜色看看。

    苏桐一早上班，处理完英语学校里的工作，赶紧又去了一趟四平，琢磨着要把最近在店面里看到的一些情况跟王建平聊一下，如果可能的话，要催内部重新制定一系列制度，不然一线的火力不足，对公司的业绩会有极大的影响。

    那会儿已经是下午六点了，冬天天黑得早，办公室里人少，阿姨在做清洁，一路做一路关灯，所以屋里显得有些暗，他一直走到里面，才注意到王建平独自呆呆地坐在他的办公桌后，看起来形容憔悴，胡子楂星星点点，眼皮浮肿，像是很久没有休息过。

    “王总？”苏桐站在门边跟他打招呼。王建平疲倦地抬起头来：“嗨。”

    这声音听着也不像是平时的王建平，太低沉了，要知道他平时中气最足，往往会议室门紧闭，外面的人也能听到他说话，明亮、爽朗，有时高亢，始终热情。

    “你脸色不太好看，怎么了？”

    苏桐走进去，拉开一张椅子坐下，关切地问。

    王建平沉默了一下，把桌子上的笔记本电脑转过来，屏幕上是一封邮件。

    发件人名字是甘晓峰，四平的行政总监，也是杨子意在北财同校不同系的师兄，说是行政，其实兼挑人事运营好几摊子事，之前在力与美就是王建平的下属，一起出来创业，在四平有股权有期权，是名副

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