高兴，因为这证明你是一个拥有进取心地年轻人。我们这个世界需要更多拥有进取心的年轻人。一千万个拥有进取心的年轻人，就足以改变这个世界。

    好吧，我们言归正传，我们来谈谈关于领导力的问题吧。

    古往今来，在人类地历史上诞生过许许多多的领导人，他们形色各异，大不相同，有的仁慈，有的残忍；有的丑恶，有的善良；有的雄辩，有的寡言；有地果断刚强，有点深思熟虑。

    他们所信仰的宗教，肤色，文化和出身都完全不同，他们唯一的共同点，是他们都是出色的领袖。

    在这个世界上，有许多人会想要通过模仿自己崇拜的英雄或者领袖人物，来让自己变成跟他们一样的人，然而他们往往会受到挫败。

    之所以会如此，是因为他们仅仅看到了这些英雄人物的表面，而没有看到问题的实质。

    你们中国人写了一本了不起地书，叫做《孙子兵法》，在这本兵书里，有一句话叫做兵无常势，水无常形。这话说得妙不可言，可以推而广之到许多方面，它同样可以用来回答你所说地那个问题。

    优秀的领袖，不是耐克鞋，不可能在流水线上批量生产出来。他一定是拥有着强烈地个人特质的存在。

    就我个人来说，我将优秀领袖最基本的特质归纳为三点：

    第一，强大的野心。

    这是一切领袖最最起码的条件，人类之所以可以战胜野兽，是因为我们有比它们强大得多的野心。一个人倘若没有野心的话，就算他拥有再大的天赋，他也只能当一个人文学者或者科学家，而不可能成为一个领袖。

    野心是人类最锋利的爪牙，是人类用来战斗时最有力的武器。想要做领袖，必须拥有强大的野心。

    当亚历山大还是孩童时的时候，他的父亲和他的老师，就不断地从感性和理性两个角度，刺激他那本来就不渺小的野心。

    这颗野心，最终帮助他远征万里，在二十几岁的年纪，就创造了当时世界上最大的帝国之一。

    第二，自律性。

    纪律是一个团队最根本的生命，也是团队战斗力的源泉。

    纪律的核心，不在于什么能做，什么不能做，而在于永远要有组织，有秩序的去做。

    在数百年前，当拿破仑还是意大利军团首领的时候，他的部队中有一个士兵因为饥饿而去抢劫。结果被拿破仑斩首示众。

    然而，在数天后，拿破仑率领整个意大利集团进行有秩序的抢劫。

    在抢劫之前，他发表演说，告诉他的士兵们，“我们是军人，我们有自己的尊严。”

    他这里所说的尊严，便是纪律。

    一个团队必须拥有纪律，才可能强大，而一个自身自律性极差的人，是很难让他的团队拥有纪律的。

    以上这两点，都很重要，但是其实都并不难做到，只要拥有足够的智慧和毅力，谁都可以做到。全世界可以做到这两点的人，起码有一千万，但是能够成为领袖的，大概不过千分之一。

    之所以会如此，就是因为在成为领袖的三大条件中，最难，同时也最为玄妙，也最没有标准的一个，是第三个条件——使他人对你产生信仰。

    耶稣因为他对世人的慈爱，而被世人信；恺撒因为战无不胜而被罗马人信仰；希特勒因为他疯狂的信念和口才而被德国人信仰；摩西因为让跟随他的人看到生存的希望而被他的族人信仰；神灵与上苍因为其沉默而被人力信仰；比尔盖茨因为其创造出的巨大财富而被他的股东所信仰。

    每一个不同的领袖，在不同的团体中，使他人信仰的方法都是截然不同的。

    这种方法是只可以参考和借鉴，而绝对不可以照抄的。

    倘若你真是下定决

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