或许过两天要去拜访一下孙主任，苏燕也不知想到了什么，她又打定主意，准备再去找金融办孙主任聊一聊。

    聊一聊她找到了陈区长那里都没有解决的事情。

    陆离真的是洗了一个痛快澡，身心舒畅，而且心情极度兴奋，是啊，换谁发现自己有了超能力，还不得兴奋的晕过去啊。

    陆离这几年在社会上摸爬滚打，也不算是白混的，他一直对自己的一个同学的qq签名有些不屑。

    毕业这三年以来，他这位同学将自己的签名设置成了：你毕业三年为什么会有六年的工作经验？因为加班啊！

    陆离对这个签名简直就是嗤之以鼻，难道工作经验是用时间来叠加的吗？

    要知道陆离自己的工作经验，那才是一年顶三年。

    正常的毕业生在一年的时间内，很少有机会换那么多不同的地方，接触那么多不同的人，去到那么多不同的行业，参观企业的内部流程等等一系列东西。

    陆离从事的融资租赁行业，恰恰给他提供了一个飞速成长的机会，大多数人对融资租赁可能并不是很了解，对融资租赁的业务员的工作日常更不会了解。

    融资租赁是近几年刚刚兴起的一种融资模式，一般是面向生产型或者是制造型企业的。

    在企业需要扩大生产规模，采购新型设备，或者是上新生产线的时候，这一块非常耗资金，光是设备的资金就会占用企业很大的一块，再加上维持这些设备的正常运转、原材料的投入等等。

    所以就催生了融资租赁这个方式——就是企业先找好设备的销售方，自己付三成，融资租赁公司付七成。

    买回来之后放到企业自己使用，然后按照每月或者每个季度给融资租赁公司付租金，类似于房贷或者是车贷的方式，陆离从事的就是这个行业。

    对企业来说，融资租赁的方式都是相同的模式，但是对于从事融资租赁方式的业务员来说，企业有很多。

    这几年陆离接触的企业行业，简直是涵盖了各行各业。

    比如说纺织业、医疗器械、印刷业等等等等，陆离每次接触一个企业，按照公司要求，都要将这个企业的基本情况详细的摸个遍，行成报告。

    所以说每次调研一个企业相当于掌握了一个新的行业，陆离去面对这样一个企业的时候，总会学到很多新鲜的知识。

    比如说他在给纺织公司做融资租赁的时候学习到了棉花是如何变成纱线的，每一个环节需要的设备是什么；

    在和印刷公司打交道的时候，了解到了海德堡的印刷机的各项指标和功能以及其他品牌印刷机的优势和性价比等等。

    最屌的就是和那些工程企业打交道啦，因为陆离有一次碰到了一个客户，一次性买了一百台挖掘机，通过融资租赁方式去做。

    陆离甚至借这个机会练习了好长时间，差不多都快学会怎么开挖掘机了。

    学挖掘机，根本就不用去蓝翔，到融资租赁公司就可以了嘛。

    总之，陆离前一份工作的丰富程度，是大部分工作都比不上的。

    当然，薪资水平也让他傲视同龄人，他现在这份工作三年之后，手里差不多有一百四五十万现金的样子。

    所以无论是按照工作内容丰富程度还是收入，陆离的工作一年都可以视为三年。

    这也是为什么他每次看到朋友圈里有人发加班说事的时候都是嗤之以鼻。

    丰富的工作经验以及经历，让陆离养成了比较能接受刺激的性格，就像这个超能力被他欣然接受了一样。

    虽然他并没有想好怎么利用，但是最起码就像自己的存款，已经存到了卡上，等自己想好的时候随时可以用就好了。于是他洗完了澡，吹干了头发，特意

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