导语：“一个人对自己要求高的人，应该对自己的优秀进行超越，才能从优秀发展到卓越的境界。”

    关于工作方式方法，杨进从来没有怀疑过。回想这么多年认真工作，“我不想拥有被认可的机会，但不能因为一个参数，而全盘否定我的工作。”

    杨进还想解释什么，jt将话档回去了，“这次投诉董事会影响不算小了，这样吧，公司还是给你一个机会，今后我可帮不了你。”容不得他半点的解释权。

    “一个人对自己要求高的人，一定应该懂得，应该对自己的优秀进行超越，只要你紧紧抓住自己的优秀不放，而以更高的标准要求自己，才能从优秀发展到卓越的境界。”

    jt严厉地对他说。

    “这次投诉董事会影响很大，今后如果再发生此类的事情，决不客气。”

    主轴测试大会设在产品车间。上方横幅挂着“精益求精”，下方临时设立了主席台。五台车床摆在正中。

    jt将此次测试看作fdi未来发展的重要契机。他甚至邀请了美国总部的总设计师，还有董事会成员。他首先肯定主轴测试重要性，要突出人们对未来生活更加丰富c便利的主题设计。

    jt重点强调了测试规则：“测试评价标准，是对模型的功能c设计c结构c工艺制作c性能价格比c先进性c创新性等多方面进行综合评价。在实现功能相同的条件下，实际操作越简单越好。”

    杨进第一个上场。这是jt要求的。自从杨进回到公司以后，大家很久没有听到他那充满激情的声音，他迫不及待要告诉大家事情的真相。

    透过话筒，人们听到一种宏亮c坚强c沉着稳定的声音，在大厅滔滔不绝流淌，杨进讲了系统动力学设计的理念，材质控制还有工艺改革，最突出的是伺服驱动有了进展。他那特有磁性的嗓音，在空气中回荡许久，似乎要让每个人都能铭记他的理念。

    全体董事会成员坐在主席台上，都在注视着他的眼睛，这就是前二天明目张胆给他们发布图纸与方案的那个人。杨进既不是技术总监，又不是课题组成员，他究竟想说明什么，究竟想得到什么？

    这是一种被众人鞭策的眼光，杨进必须控制发散的思维展开模型，模型在他的手中迅速跳跃，艺术品逐步被外表的华丽剥离，展现在人们的面前，眼看达到大赛规定的制作时间。

    大家都沉静在紧张的气氛之中，杨进的手充满了生命力微微颤抖着，这个节奏的力量足以载负着他，随着他的思想向前流动。但是他这台车床就好像不听话似的，模型运行不起来，会场屏住气息都看着他。

    jt面对话筒和车床，“是不是模型出现问题？”引起在场的人轰然大笑。杨进还是沉住气，他想起自己设计的方案，能够自由发挥两句，对大家解释说，“可能参数出现问题。”全场都朝他看，一向严谨的他，这么死要面子。

    杨进的手开始颤动，这套参数今天的车床就是转不起来，jt还朝他看了一下，“怎么回事，主轴没有转动？”“是不是模型出了问题。”陶建也上来凑合两句，显得很关心。

    杨进还是用眼睛和行动操作车床，他怎么也不相信模型就是不能旋转，在座的人都产生一种奇异的感觉，死一般的寂静。

    “与比赛内容不相关的内容不要展现。”主席台传来责令的声音。杨进开始紧张起来。

    大家有一种奇怪的体验，这究竞是怎么—回事？这完全是一个对主轴技术改造的展现，仿佛人们都想说又说不出来，而他第一个说出来了。但是没有办法展现？

    杨进想起了哪个晚上，月亮挂在高高的夜空，光辉而明净；路上行人和车辆渐渐平息；但桌子上的玉兰花怒放。他给董事会写过自己的邮件，还有自己心爱的图纸。

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