越大知名度越高，他这个老总更不能有任何“特权”！　　　　口子一开，立马便能决堤，很多企业就是垮在“人情”上。　　　　“哥，这种安慰的屁话有用吗？”强子学着他的语气道。　　　　“艹，没用，哥帮你一起参谋参谋！”　　　　秦烈觉得这孩子越来越合自己的胃口，尤其是桌上一沓厚厚的草案，足以说明了他的努力与勤奋，骂骂咧咧的说完继续道：“不过拿了百万奖金，要记得分我一半！”　　　　“我呸，都给你也行，关键咱们要有那本事。”　　　　强子倒格外现实，或者说没那份自信，继续道：“我都想了三天了，设计了几十份，却还是一点都不满意！”　　　　“为什么不满意？”秦烈顺手拿了一张问道。　　　　“设计要有内涵，既要突出产效果，还要反应堂仁的企业文化，而却还要与众”强子呆呆的陷入沉思，自言自语般道。　　　　“你t是给企业设计广告呢？还是想靠这个到国际上获奖？”　　　　不等他说完，秦烈便毫不客气的打断，继续道：“做广告就是让人记住就行，要什么内涵？还t企业文化，堂仁自己都不知道，他们是什么文化！”　　　　广告就像电影，拍的倒是很艺术，观众未必看得懂，专业人士倒能给你颁个奖，但有个屁用？人家嘻嘻哈哈热闹一下，便能赚个几十亿票房，到底哪个合适？　　　　至于企业文化，听起来高大尙，实际上就是千篇一律的进取，公平竞争之类，骗员工骗客户的废话，想当圣人做t什么生意呢！　　　　“哥，你这是话糙理不糙！”　　　　强子抬头看了他一眼，“嘿嘿”的笑着继续道：“但你是不知道，过去有个公司叫远诺，老总是华夏才女楚莹莹，员工个个都是年薪几百万的精英，这些人都去了堂仁，他们的能力跟眼光，普通的设计怎么能行？”　　　　堂仁是远诺的人才班底，这点也曾在华夏引起过轰动，他知道也十分正常。　　　　（本章完）　　　　(=)

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